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富士康招聘 -求职前一定要了解的的律所面试技巧

投稿2018-07-25 14:33:00求职百科5014来源:
富士康科技集团
欢迎您的加入
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特别说明:
①.富士康招工不收费,谨防上当受骗!
②.官方内部直招,非中介!

点击进入:富士康内部在线报名>>

温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!

富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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《皇家律师》在豆瓣的评分有9.2分,在受到无数人追捧喜爱的同时,这部电视剧也成为了不少人认识并熟悉律师这一职业的启蒙,间接地让不少年轻人开始向往工作后能够成为一名律师。那么,当求职者们想要应聘律所的律师时,有哪些律所面试技巧呢?

了解律所情况

富士康招聘网,富士康官方直招,富士康内部推荐,富士康在线报名,富士康网上报名,电子厂招聘 去目标律所面试之前,最好提前了解好该律所的规模、合伙人、金牌律师、擅长案件等等。如果律所有自己的官网、官微等,可以多翻翻这些官方对外的资料。目前有些律所在面试前会告知面试官有谁,有些律所则不会。如果能够提前了解到面试官有谁,也可以把面试官的资料都查一遍,并在面试时突出自己与面试官相似的经历或业务领域内可交叉的内容,进而拉近自己与面试官之间的关系。

自我介绍有侧重点

很多人在做自我介绍时,只是简单提一下自己的基本信息就结束了,这样无疑是拿不到高分的。一次好的自我介绍,除了基本信息外还要包含个人经验(工作、实习、办过的案件均可)和个人背景(学历好就重点提学历,经验多就重点提经验),与此同时,适当强调并表现出自己对于律师行业的热情和对律所的了解及热爱。最后在整体的表达时能够做到自信、从容、逻辑清晰的话,也会加分不少。

言语表达言简意赅

相较于某些注重表达能力的岗位,律所对于求职者更看重的是有一说一,无论面对什么样的提问,回答时言简意赅即可,添加过多的描述或主观的见解反而扣分的风险更高。与此同时,如果确实不会或者不能回答,那就套用那些万能公式,告诉面试官确实不知道,但会在今后的工作中尽全力让自己知道答案。千万不要不懂装懂,如实回答还能落得个诚实坦然的美名,不懂装懂只能让别人觉得浮躁不堪大用。

最后,律所面试技巧除了上述三点之外,还有个隐藏小技巧,就是衣着要偏正式,最好是西装或者是职业套装。男性可以注意下搭配同色系的袜子和皮鞋,女性则要注意不要化过浓的妆,首饰也尽量挑选低调内敛的。整体形象简单大方也能够成为一个加分项哦。

《皇家律师》在豆瓣的评分有9.2分,在受到无数人追捧喜爱的同时,这部电视剧也成为了不少人认识并熟悉律师这一职业的启蒙,间接地让不少年轻人开始向往工作后能够成为一名律师。那么,当求职者们想要应聘律所的律师时,有哪些律所面试技巧呢?

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自我介绍有侧重点

很多人在做自我介绍时,只是简单提一下自己的基本信息就结束了,这样无疑是拿不到高分的。一次好的自我介绍,除了基本信息外还要包含个人经验(工作、实习、办过的案件均可)和个人背景(学历好就重点提学历,经验多就重点提经验),与此同时,适当强调并表现出自己对于律师行业的热情和对律所的了解及热爱。最后在整体的表达时能够做到自信、从容、逻辑清晰的话,也会加分不少。

言语表达言简意赅

相较于某些注重表达能力的岗位,律所对于求职者更看重的是有一说一,无论面对什么样的提问,回答时言简意赅即可,添加过多的描述或主观的见解反而扣分的风险更高。与此同时,如果确实不会或者不能回答,那就套用那些万能公式,告诉面试官确实不知道,但会在今后的工作中尽全力让自己知道答案。千万不要不懂装懂,如实回答还能落得个诚实坦然的美名,不懂装懂只能让别人觉得浮躁不堪大用。

最后,律所面试技巧除了上述三点之外,还有个隐藏小技巧,就是衣着要偏正式,最好是西装或者是职业套装。男性可以注意下搭配同色系的袜子和皮鞋,女性则要注意不要化过浓的妆,首饰也尽量挑选低调内敛的。整体形象简单大方也能够成为一个加分项哦。

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