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富士康招聘 -面试前做好3件事,才能拿offer!

投稿2019-07-16 04:06:00求职百科2524来源:

春节正式收假,这也意味着年后求职旺季已经启动!

相信不少小伙伴都在摩拳擦掌准备面试,那么这份面试备战干货,你一定要看!

看看面试基本设置

大部分面试主要分为HR面、业务主管面、总监面三轮,有些公司会结合自身要求增减轮次。从顺序来说,有的企业会把HR面放在第一轮,先筛查求职者基本的个人素质是否符合公司要求,然后再进行业务能力的考核;也有的公司先进行业务主管和总监面,相当于用人部门确认能力ok后再进行HR面。

不管哪种顺序,对求职者综合能力的考察离不开:

富士康招聘网,富士康官方直招,富士康内部推荐,富士康在线报名,富士康网上报名,电子厂招聘 专业硬能力,综合软能力,个人条件契合度,

这三个关键点。这些考核的要点在每一轮都会提及,但面试官身份的不同,侧重点会有所不同。

1. HR面

HR面注重对“个性”的挖掘,看重你的态度、情商、价值观、稳定性、个人条件等和公司团队相不相契合,能不能长久稳定在公司发展。

2. 业务主管面

业务主管面看重对专业技能、业务能力等硬性技术要求的考核,比如财务能不能做好账,程序员写代码的水平等,看你是否能胜任新岗位的工作内容。

3. 总监面

总监面更看重“宏观”“格局”上的东西,一方面核验专业能力是否到位,一方面观察求职者综合软实力,看重求职者能否成为团队“自己人”,对于岗位有没有前瞻性。

面试前必做准备

1. 详细了解面试详情

一位面试官告诉我他每次面试候选人,惯例都会先问对公司的了解、对公司产品的看法等问题。他表示首先这是一个态度问题,我们招揽人才,也希望对方是真心想要加入公司,愿意付出精力去了解公司;其次公司的具体情况与岗位内容息息相关,了解公司才能聊接下来合适不合适。

所以涉及到公司相关的问题,既是送分题,也是“送命题”。要注意在做公司功课的时候,不要只局限在公司基本业务情况,行业定位,近年发展等简单广泛的层面,毕竟你能查到的,你的竞争对手也能查到,还要着重关注你面试的岗位与公司相关的部分,了解公司产品的优劣势是什么,需要你的岗位做到什么,你自己对于目前的现状有什么看法和改善的建议等,这些问题不一定百分百被问到,但一旦遇上了,你有所准备,就能给面试官留下一个很不错的印象。

2. 拆分面试岗位需求

在面试前,对于应聘的岗位要学会拆分,懂得挖掘里面的关键信息,这样既能保证你心里有底,知道自己到底合不合适,又能帮助你根据职能需求,在面试时展现你对于职能需求的契合度。

我们在投递简历时都可以看到岗位JD,JD其实就是企业在告诉你这个岗位需要什么样的人,将要做什么样的事。那么你要做的准备就是对照JD上的详细内容,一条一条挖掘岗位需求与自己可以关联上的部分,并且对对方的每一个核心技能点都有可以拿出来列举的事例,通过过去的经历来证明自己非常适合新公司的状况,可以充分胜任工作内容。

举个例子,我们常常在JD上看到“数据分析”,“有独立运作xx的经验”,“能熟练运用xx技能”等,这些就是明晃晃的重点!是面试时对方一定会深度挖掘的部分。一定要针对这些关键重点构思你有可能会被问的问题,提前模拟面试官可能考察的问题,对于硬核的知识点,请做到滚瓜烂熟。

有同学说有些JD写得简单,没什么关键信息,应该怎么办?那么这个时候你可以搜索网络上其他同类岗位,查看其他JD是如何描述这类岗位的,整体情况差别不会太大。

3. 反复演练简历上的内容

面试是验证你的简历内容的过程。面试官首先觉得你的简历出色,符合岗位要求,由此才会邀请你来面试。整个面试都是验证你是否真的如你简历中表现出来的形象一样合适。不管是技术运用水平,还是沟通能力、组织能力、随机应变能力等等是否ok,口说无凭,通过面试问题来获取你的表现是最直观的。所以,在面试前,你一定要足够了解自己,足够熟悉你在简历上呈现的形象。

最基本的,熟背自己简历上的每一点内容。不管是长篇描述的,还是一笔带过的部分,都有可能被面试官盘问,越资深的面试官,越会从简历上的细节入手,以小见大。许多朋友会在简历上对部分内容进行适当美化,这很正常,但在面试时你得滴水不漏才行。否则自己都不记得自己美化的内容,直接露馅就很尴尬。

深入来说,用思维导图等方式详细梳理个人履历,把每一个细节,数据,亮点,困难点,可能会被面试官“挑战”的部分,都罗列出来,自己针对这些具体的环节进行复盘和反复演练,保证自己在面试时可以顺畅自然不落重点的讲出来。

我们曾经在以往的文章中和大家介绍过面试活用STAR法则,在面试前按照STAR法则的思路整理自己的发言,能够为你的面试加分不少。

除了以上几个关键准备,面试还有许多内容要注意,比如面试前收拾好个人仪表、注意面试礼仪、保证态度不卑不亢、对面试官的“压力”从容不迫等等,充足的准备才能帮助你在正式表演中秀出风采和水平。同时大家要明白,做这些准备进行面试,其实也是一个加深自我了解的过程,也是对自己的修炼。愿大家新春旺季求职顺利,富士康招聘网!

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