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富士康招聘 -面点师考证技巧

投稿2018-02-23 18:20:00求职百科3004来源:
富士康科技集团
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①.富士康招工不收费,谨防上当受骗!
②.官方内部直招,非中介!

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本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!

富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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有些人因为兴趣爱好,有些人因为从事餐饮行业需要证书的加持,有些人因为政府在技能证书上给到了一定补贴政策,于是开始准备考取面点师资格证书。而无论是西式面点师还是中式面点师,在考试的方式上都是相同的,即分为理论知识考试和技能操作考核,其中理论知识考试采用闭卷笔试方式,技能操作考核采用现场实际操作方式。那么,想要考取面点师资格证,需要掌握哪些技巧呢?

理论知识考试

理论知识实行的是百分制,成绩达60分以上即可合格,这里主要考试的题型为单选题和判断题,都是客观题。考试内容涵盖了水调面团制品、膨松面团制品、层酥类面团制品、米类及米粉类面团制品、淀粉面团及其他类面团制品的制作的相关内容,其中还含有食品安全和食品营养等知识点。考点虽然是很多,但都是客观题,所以考前注意刷题即可。

刷题的时候我们会遇到一些实操中常见问题,都是在工作中熟识的,大体过一遍就可以。还会遇到一些平常接触较少的内容,比如农副产品产地、优劣,成本利润、耗损率、出材率等经营类知识,还有些行政法规,这些内容相关的题目要重点记忆,多刷两遍,可能会成为提升分值的关键哦。

技能操作考核

初级面点师技能操作考核时间为120分钟至150分钟,中级为150分钟,高级为180分钟,考核的成绩也是要达到60分以上才合格。技能操作考核的内容提前几天就能收到考题,因此,从收到考题至考试期间的这几天至关重要。

富士康招聘网,富士康官方直招,富士康内部推荐,富士康在线报名,富士康网上报名,电子厂招聘 收到考题后,首先要熟悉每道考题中的评分准则,比如中式面点的评分准则大致是从外形、色泽、火候、质量、口味、操作要求、安全操作、操作时限这些维度进行考评的,那么考前一定是要模拟考试环境,多训练几遍,针对得分点要加强巩固,因为在考试时会有时限要求,所以在备考的时候就要把时间节点规划好,把握好整体操作的时间节奏,一定不能因为超时影响成绩。

自古以来,民以食为天,在烘培行业当一个面点师不失为一个好选择。当然,想要在某一行当里做出些名堂,不但得在实操上做到位,一些证书的背书也是很有必要的。

有些人因为兴趣爱好,有些人因为从事餐饮行业需要证书的加持,有些人因为政府在技能证书上给到了一定补贴政策,于是开始准备考取面点师资格证书。而无论是西式面点师还是中式面点师,在考试的方式上都是相同的,即分为理论知识考试和技能操作考核,其中理论知识考试采用闭卷笔试方式,技能操作考核采用现场实际操作方式。那么,想要考取面点师资格证,需要掌握哪些技巧呢?

理论知识考试

理论知识实行的是百分制,成绩达60分以上即可合格,这里主要考试的题型为单选题和判断题,都是客观题。考试内容涵盖了水调面团制品、膨松面团制品、层酥类面团制品、米类及米粉类面团制品、淀粉面团及其他类面团制品的制作的相关内容,其中还含有食品安全和食品营养等知识点。考点虽然是很多,但都是客观题,所以考前注意刷题即可。

刷题的时候我们会遇到一些实操中常见问题,都是在工作中熟识的,大体过一遍就可以。还会遇到一些平常接触较少的内容,比如农副产品产地、优劣,成本利润、耗损率、出材率等经营类知识,还有些行政法规,这些内容相关的题目要重点记忆,多刷两遍,可能会成为提升分值的关键哦。

技能操作考核

初级面点师技能操作考核时间为120分钟至150分钟,中级为150分钟,高级为180分钟,考核的成绩也是要达到60分以上才合格。技能操作考核的内容提前几天就能收到考题,因此,从收到考题至考试期间的这几天至关重要。

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自古以来,民以食为天,在烘培行业当一个面点师不失为一个好选择。当然,想要在某一行当里做出些名堂,不但得在实操上做到位,一些证书的背书也是很有必要的。

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