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富士康官方招聘_「研究生」研究生本科化?究竟是真是假

富士康2021年08月31日职场心灵104来源:富士康招聘网
富士康官方招聘_「研究生」研究生本科化?究竟是真是假 富士康官方招聘 富士康寒假工 富士康 第1张

自各省研究生录取分数陆续出来后,国家公布了扩招信息:“今年的考研录取名额增加20万人,将达到110万人”,由此引来不少网友热议:研究生即将本科化。

1 我国距离实现研究生本科化仍有很长一段路要走

自1978年恢复高考到2018年,共计11500多万人参加高考,按比例大略核算,三本以上占一半,专科占一半,也就是说,本科生只有5700万人左右。

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放观全国,我国作为14亿人口的大国,大学生的比例为9%,本科生仅占4%,那研究生又有多少呢?

从近几年最直接的数据来看:

富士康官方招聘_「研究生」研究生本科化?究竟是真是假 富士康官方招聘 富士康寒假工 富士康 第2张

短短5年的时间,报考人数整整翻了一番,录取人数也成倍增长。单从数字上来看,竞争十分激烈,现实非常残酷。

但不论数据怎么变化,上岸研究生的数量远远低于本科生的数量。

SO,在职前菌看来,我国短时间内无法使得研究生人数占比有较大改善的,要想实现研究生本科化,还需要持续多年的研究生扩招才有可能。

不论是目前在读研究生,还是计划报考研究生的同学,暂时不用有这方面的担忧你们的文聘会贬值,含金量还是杠杠哒!

在此解答一个大多数人的疑惑:既然本科生占比这么低,为什么还感觉遍地都是大学生?

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注意,我们说的4%是基于庞大的总人口,如果单统计参加工作的主力军(23-37岁),就有近26%的人上过大学(本科+专科,出国留学不计入)。每四个人就有一个大学生,这个比例就比较符合现状了,再考虑上城市和乡村的区别,“遍地大学生”这个说法就更好理解了。

富士康官方招聘_「研究生」研究生本科化?究竟是真是假 富士康官方招聘 富士康寒假工 富士康 第3张 2 受疫情影响,毕业生遇上最难就业季

尽管研究生文凭依旧吃香,但随着每年毕业生人数的增加,就业竞争力逐日增加,社会上僧多粥少早已是不争的事实。再加上今年疫情影响,手拿研究生文凭也不可大意!(原因如下)

· 春招受到波及

受疫情影响,原本是企业集中面向高校毕业生招聘的黄金春招时期 ,也不可避免地受到波及,本就严峻的就业形势对于今年的毕业生来说,又增加了就业的不确定性,今年真可谓是“最难就业季”。

· 大多数私企受疫情影响岗位需求减少

受疫情影响,很多企业现在正在裁员,有些企业本打算招聘,也不再进行招聘,更有一些企业面临破产倒闭,其破产倒闭的企业大多数为民营企业,这正是大多数毕业生就业的去向,面对当下这样的状况,今年毕业生的就业压力可想而知。

· 考公务员、教师等机关事业单位难度增加

此次疫情影响下,很多人看到了公务员、教师等机关事业单位工作的稳定性,加紧在家中复习看书,准备应考。无疑,这对于今年打算考试的毕业生来说更是增大了竞争,形势不容乐观。

富士康官方招聘_「研究生」研究生本科化?究竟是真是假 富士康官方招聘 富士康寒假工 富士康 第4张 3 研究生扩招终究会成为一种常态,学好专业知识才是就业王道

随着我们国家教育事业的发展,自普及9年义务教育起,许多地区已经开始普及12年义务教育,相信不久的未来,研究生扩招也将成为一种常态,要想让自己的文凭不贬值,更有含金量,归根结底还是要扎实基础,在校期间把心思投入到自己的专业学习当中去。

面对当下竞争激烈的社会,要想生存,已经不是拿到一个毕业证这么简单的事了,一定要在学校学到些真本事,在人才济济的社会才有技可以傍身。

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