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富士康普工_「面试技巧」公共图书馆管理员面试技巧

富士康2021年08月30日职场心灵108来源:富士康招聘网
富士康普工_「面试技巧」公共图书馆管理员面试技巧 富士康官方招聘 富士康 第1张

近年来,我国越来越重视公共文化事业,公共图书馆的发展越来越快,“图书馆管理员”这个职业频繁出现在大众视野中,甚至在2004年好莱坞专门出品了一部以“图书馆管理员”为主角的大片:《图书馆管理员——寻找命运之矛》。图书馆管理员的就业范围一般有4种,最常见的就是公共馆,薪资与普通事业单位齐平,属于事业编制,是一个较为稳定的工作。那么如何在经历了笔试之后,顺利通过面试呢?以下介绍几个公共图书馆管理员面试技巧。

了解招聘要求,选择适合自己的岗位

图书馆一般分为四种:公共馆、高校馆、中小学馆、专业馆,这里介绍一下公共图书馆的图书馆管理员面试技巧。首先公共馆一般根据规模进行划分,包括省级馆,市级馆,区级馆或社区馆,所招聘的图书馆管理员学历要求一般都是本科以上,其招聘形式则是类似于公务员事业编考试的公开招聘,专业则根据需要另外公布,常招收的有图书馆学,汉语言,英文,计算机等专业。因此专业方面可以了解中国图书馆图书分类法,对图书分类有个大概的印象。

富士康招聘网 了解工作内容,有针对性准备自我介绍

根据所在图书馆不同,图书馆管理员具体工作内容虽然有所区别,但基本还是以下这几点。

一,对图书进行合理分类与编目,保证图书完好。

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二,负责读者借还书等登记工作。

三,拟定图书馆工作计划与开发图书资源等。

总的来说,除了掌握文献著录规则、编目及书目数据的相关知识,更需要图书馆管理员的细心与耐心,另外还需要有基础的电脑操作能力。因此在进行面试时,除了简短地介绍个人信息外,对自己细心又有了解工作内容的优势也要着重强调。

强调自身优势,展望图书馆未来发展前景

到了面试时,必须巧妙运用图书馆管理员面试技巧。除了常规的仪容仪表干净整洁外,在自我介绍时,要把握时间的分配,强调自身优势。图书馆管理员的面试与公务员面试相类似,但该岗位在新时代更注重于新媒体的操作能力、计算机运用能力、图书管理与策划能力等,如果有相关图书管理经历或者理科背景则更具优势。由于目前我国公共图书馆面临转型期,在面试时提及对于公共图书馆发展前景的展望,以及对读书的热爱,也会给面试加分不少。

富士康普工_「面试技巧」公共图书馆管理员面试技巧 富士康官方招聘 富士康 第2张

现代社会是一个信息集成的社会,传统的图书馆的功能已不能满足现代人群而面临转型,但图书作为人类进步阶梯和人类文明的结晶是不可替代的。图书馆管理员的工作表面上是把万卷的诗书整理、编码、上架,以方便读者取阅,但其实是对文化的传承与守护。通过运用图书馆管理员面试技巧,让面试官看到你的能力与不同,祝大家顺利。

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