富士康招正式工吗_富士康工资怎么样？

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1、富士康的工资是多少？

好像不太好。目前。感觉没有以前那么好了。所以。这个大工厂。已经雇用了很多年的临时工。

2、请问下龙华的富士康有直接招小时工吗？不是中介工作

富士康不会直接招聘临时工。直接招聘只招聘正式工人。所有临时工都是通过中介雇佣的。靠谱的大中介不用担心被骗

3、成都富士康的招聘标准，还在招人吗？

1、年龄身高：实习生16、5-18岁，正式员工18-35岁。男性1、60米以上，女性1、50米以上

2、学历及学历：初中及以上（高中、中专以上优先），有一年以上工厂相关工作经验者优先。

3、健康标准：身心健康，无影响群体健康的传染病或潜伏性疾病，无色盲； 5份。本人毕业证或学校出具的学历证明原件1份，复印件2份。本人三版共24张1寸彩色证件照。 （1年以上相关工作经验证明材料）

4、 1月15日之前深圳富士康还在招工吗？可以允许正式的小时工吗？

您好，深圳富士康要到1月15日才招聘，年后可以申请

5、富士康现在招人了吗？

如果是技术或者管理职位，建议楼主登录各大人才招聘网站或者去正规人才市场投简历，不过现在富士康的社招需要等待长期以来，由于厂区搬迁，很多内部人员需要消化深圳富士康2022正式工底薪。

6．去富士康工作是人事问题。招聘还是内部推荐？

去富士康工作，感觉可以直接找人招聘。为什么？因为富士康的人事招聘是富士康的正式工，他是绝对不会招小时工的，如果是内部推荐那就不一样了，他已经赚到你的钱了，本来是发给你的，他会从中得到，对吧?你可以得到它，它是不同的。所以就这么说吧，你可以直接找HR给你一份固定的工作。这种情况下，过几天你还是可以拿到钱的，你不会说他会分给你的。我一直觉得最好去富士康工作，直接找人。这比内部推荐要好。内部推荐也会奖励推荐人，对吧？那你拿了那笔钱，你不是少了吗？

7、如何成为富士康的正式工，被中介骗进去，结果是派遣工

你去富士康单位，找到人力资源部，问要不要正式工。如果有职位，可以直接问，如果没有工作可以填写一份工作登记表，上面有电话，单位有空缺时会通知你。有时他们还委托中介机构招聘工人。通常，他们是派遣工人。临时工有很多，但他们的工资也会被他们扣留。他们之间有协议，所以你会受苦。事实上，像富士康这样的单位在招工方面并不是很擅长。你应该对我说的没有问题。