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年底和年后进厂有什么不一样吗?


富士康5个月前 (03-14)富士康招聘1946来源:富士康招聘网

原标题:年底和年后进厂有什么不一样吗?

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通常来说富士康电子厂的工价不是固定的,会随着订单量、用人需求、市场情况波动,那你知道年底和年后进厂有什么不一样吗?

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年底进厂工价高还有留任奖,还能享受春节三倍的加班费。很多员工选择在年底离职给自己放个长假,加上企业在年底的订单量多,在年前加班完提交订单不会留到年后,年底用人需求大企业就会提高工价招人,同时也是为了年后的员工储备,为了鼓励员工留厂过年还会发放数额不错的留任奖。

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年后会有一波工价小高峰,为了补年底年后离职的员工,一般在元宵或元宵前就结束,这个时候用人市场活跃,找工作的人多企业接近饱和,工价跟高峰期比低了很多。

年底和年后最大的不同就是工价,另外就是企业数量,年底企业少年后企业多。目前疫情的形势反反复复,建议广大有工作工友先稳住工作,不轻易跑路,万一运气不好钱包可顶不住。还没有工作的老哥小编建议看到喜欢的厂尽快入职,突然停招的情况时有发生。

你是什么时候入职的,欢迎在评论区留言。返回富士康招聘网,查看更多

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