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深圳富士康见习生招聘网_ 节后用工市场回暖企业急需创新型技术人才成不少急需人群


富士康2天前富士康招聘98来源:富士康招聘网

2月12日,深圳宝安北路某人才市场的门窗上挂满了招聘启事,一名求职者集中精力找工作。记者朱洪波 摄

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这两天,随着返深人的增多,深圳各大企业纷纷开始招兵买马。

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笔者近日从深圳人才市场获悉,假期后深圳首个公益招聘周“关爱城市暖阳——招聘求职公益周”吸引了700多家企业报名,提供了10000多个工作。与此同时,深圳各大招聘平台的线上招聘也进入了高峰期。

来自深圳人才市场的问卷调查显示,受生活成本上涨等因素影响,今年深圳不少企业为了吸引优秀人才,已将工资提高了6%至10%。

电子信息行业招聘需求最大

2月10日上午,笔者走访深圳人才市场招聘现场,了解深圳企业节后就业情况。公司和求职者比以前多得多。据智联招聘、等互联网招聘平台相关负责人反馈,节后就业市场明显回暖。过去一周,深圳企业在五城网发布了近6万个工作岗位。

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深圳市人才交流服务中心有限公司招聘事业部总监连楚峰介绍,本次“招聘求职公益周”吸引了富士康、比亚迪、华大基因、先进半导体、信利半导体、SGS、住友电工、卡西欧、富士胶片智能集团、美的集团等713家企业竞逐人才,发布岗位超过1万个龙华富士康招聘网,而去年同期报名的企业为650家。

从现场看,参加本次招聘周的企业主要涉及制造业、电商、金融、建筑等,约40%的企业属于新兴行业。其中,电子信息行业招聘需求最大,占招聘岗位总数的35.6%。新能源、智能制造等新兴行业招聘需求增加,教育培训行业需求减少。

企业急需创新技术人才

随着近两年深圳不断推进产业转型升级和大力推进供给侧结构性改革,市场对人才的需求也发生了深刻变化。在今年的节后招聘周,具有国际视野的创新人才和具有匠心的技术人才成为众多企业急需的人才。

其中,伯尔尼光学就是一个典型案例。公司招聘负责人表示,随着新生产线的扩建,公司对专业技术人才的需求大大增加。

来自深圳人才市场的问卷调查显示,研发和销售人才在今年的招聘会上最受企业青睐。大部分招聘岗位都需要经验,也有很多面向毕业生的管理培训和实习岗位。最受欢迎的职位包括电子工程师、设计/软件工程师、系统工程师、结构设计师、平面设计师和国际销售总监。从数据上看,约41%的企业表示急需创新人才,52%的企业表示急需技术人才。

此外,约78%的招聘企业表示急需销售和营销人才,55%的企业需要研发技术人才,28%的企业缺乏综合管理人才,29%的企业需要初级人才,以及需要中高级人才的企业。占 71%。

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只有15%的公司表示不会加薪

留任政策和薪酬水平也成为年初以来深圳招聘市场关注的焦点。

上述调查问卷还显示,由于深圳生活成本上涨等因素,为了留住和吸引人才深圳富士康见习生招聘网,15%的企业承诺加薪10%以上;33.3%的企业愿意加薪6%—10%;36.7%的公司选择加薪5%;15% 的公司没有。

在招聘现场,笔者看到很多公司在招聘说明中专门标注了周末、差旅、提成等薪资福利;有的公司直接标明了工资,有的公司甚至写下了“年薪100万元不是梦”的标语。

薪酬分配方面,在管理岗位招聘中,26%的企业愿意提供1万元以上的月薪,29%的企业愿意提供8000-1万元的月薪,31%企业提供月薪6000-8000元;技术岗位招聘 其中,17.5%的企业愿意提供1万元以上的月薪,24%的企业愿意提供8000-10000元的月薪,36%的企业愿意提供月薪。企业提供月薪6000-8000元;而销售岗位的平均月薪集中在元,占被调查企业的79%。

“今天早上我收到了很多简历,但我没有找到合适的技术工人。” 王先生为深圳市宝瑞达科技有限公司人力资源部负责人,公司需招聘正式员工11名,实习生数名,包括有工作经验的高级机械设计工程师,月薪8000 -10000元(含食宿)。王总说,放假后,各个招聘岗位的月薪普遍上涨了两三百元。“有经验,他对薪水的期望比你给的要高,他会挑挑拣拣,这就是我们很难招到有技术的球员的原因。”

一些求职者来这里是为了环境质量

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这两天,在招聘现场,除了求职者独自找工作外,一些家长还帮助或陪伴孩子寻找工作机会。

家住罗湖区的谭女士拿着一些公司的招聘传单,看着各个招聘摊位的海报。谭女士说,她儿子在北京一所大学主修计算机,今年上半年毕业。此前,他曾在北京一家航天信息技术公司实习,符合正式入职要求。对方提供的月薪不低。但谭女士认为深圳环境好,IT公司云集,就业机会多,于是说服儿子回深圳就业。

据连楚峰介绍,问卷调查显示深圳富士康见习生招聘网_ 节后用工市场回暖企业急需创新型技术人才成不少急需人群观澜富士康普工招聘,深圳的环境质量也是部分求职者打算留在深圳就业的原因之一。

江西老家应届毕业生小王也在现场投递了几份简历。小王说,深圳在国内高科技制造业中的比重很高;深圳也在建设国家科技和产业创新中心,就业环境对理工科毕业生颇具吸引力。

连楚峰预计,元宵节过后,深圳的求职者会更多,供需矛盾应该会有所缓解。

此外,为促进人才充分就业,深圳人才市场将陆续推出“春风行动”、毕业生专场、各行业专场等100余场公益招聘会。 ,开展一系列求职技能培训和问卷调查。等系列活动。

记者 杜艳 通讯员 吴健

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