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富士康1周前 (01-15)富士康招聘258来源:富士康招聘网

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几年前我在富士康工作。那时我大学毕业,所以价格是老师2、底薪3000多,加上每月加班差不多6000、 廊坊富士康人事部电话。

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如果你现在去富士康做一般工作,级别是员工级,底薪应该是3000、但是富士康严格执行劳动法,就是加班双薪,节假日三薪。如果你的部门工作忙,一个月多赚点是可能的。

但是,如果你只是去那里,你可能还在试用期。每月基本工资应该只有2000多。工作三个月后,底薪会涨到3000多。 廊坊富士康为什么天天招工。

图片仅供参考。

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招聘要求:16、5~45岁,男女不限:

廊坊富士康工资结算方式:每月月初30工时,30次日晚21:00左右工时到银行卡,工时以实际打卡时间为准。

周日工资于次日15日支付月,同样不计入压缩工时。***个月的工资在每个月的 15 号结算。 . 富士康女线长睡员工图。

劳动力价格由生产线的劳动力需求调整。具体人工价格请来电咨询,也可在线报名。客服会在收到后24小时内与您联系。餐费元(根据入境时间、刷卡吃饭、扣餐金额、个人消费等确定。)

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福利住宿:-RMB/月(含管理费、水费)和电费,个人费用)

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体检费:40 -60元,电子照片10元,

3、廊坊富士康,我在那里工作了10天,,,我离开了,我通过好大劳务进去做小时工,有工资吗?

你可以申请劳动仲裁,要求用人单位补你10天的工资。您也可以由您的劳务公司和用人单位作为被申请人共同申请劳动仲裁。

看看你签的雇佣合同。据说要有工资。

4.廊坊富士康小时工辞职并签字。顺序很正常。没说可以去代理处签字。工资还是有的。 ?

它应该在那里。你可以找到一个承包商。

5、我想在廊坊富士康做一个月左右的临时工。我想知道廊坊富士康待遇如何?

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6、我在廊坊富士康做小时工,在昆山明光劳务公司上班。自力有工资吗?

如果员工自愿辞职,则没有经济补偿。 **廊坊富士康**招工信息。

无论什么样的辞职,都应该拿到自己的工资。

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