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深圳富士康普工招聘官网_ 富士康重金月二度启动高薪招聘,年轻人为何不愿进工厂?


富士康4天前富士康招聘110来源:富士康招聘网

文/董评/子阳更正/知秋

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苹果是富士康最大的客户,富士康对苹果的一举一动的反应都相当及时。

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虽然目前的富士康已经发展成为全球最大的代工企业,但富士康对苹果的依赖从未消退,而苹果的相关订单对富士康来说也非常重要。

销售太火了

2021年9月,苹果秋季旗舰新品13系列发布后,受到了全球消费者的欢迎和青睐,销量一直相当吃紧。

13系虽然在发布后受到缺核等供应链问题的影响,但出现了供不应求的情况。不过从目前13系的销量来看深圳富士康普工招聘官网_

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富士康重金月二度启动高薪招聘,年轻人为何不愿进工厂?,供应链上的问题已经陆续得到解决,这有助于13系销量的稳步增长。

值得一提的是,得益于13系列的助力,2021年10月深圳富士康普工招聘官网,时隔6年,苹果再次成为中国智能手机市场的冠军。

此前,有业内人士透露,由于供应链短缺,苹果紧急减产1000万部13系列手机。

从目前的发展情况来看龙华富士康正式工直招中心,摩根大通表示,根据苹果13系列的相关预计交付时间,可以推测苹果13系列产品已基本达到供需平衡。

富士康正在招聘大量资金

正是因为13系的火爆销量,作为苹果代工的富士康自然是加班加点赶上生产,开启了新一轮的招聘模式。

据财联社1月7日消息,由于苹果13系列需求旺盛,富士康河南工厂开始了新一轮的紧急招聘。

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根据富士康郑州工厂发布的招聘信息,除了27元/小时的时薪和26元/小时的临时工补贴外,富士康郑州工厂招聘还提供了相关的还款政策。奖金可达8500元。

据笔者了解,此次富士康罕见的淡季招聘,是富士康招聘史上,继2021年12月大规模招聘后,第二次开启高薪招聘。

为什么年轻人不愿意进厂?

值得一提的是,虽然为了保证产能,富士康提供了相当优厚的招聘条件。但是,从我国制造业发展的实际情况来看,年轻人不愿意在工厂工作已经成为常态。

那么,为什么现在的年轻人不愿意加入工厂呢?为什么国内制造业招工难?笔者认为,如今的年轻人不愿在工厂工作,有两个原因。

首先,现在的年轻人更喜欢自由度高的工作。

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虽然现在制造工厂的工资待遇很好,但对于大多数年轻人来说,还是难以忍受电子厂等制造工厂的流水线工作模式。工作单调,管理相当严格。

因此,很多年轻人宁愿选择工资较低但自由度较高的服务行业,也不愿选择福利较好的制造工厂。

其次,许多制造工厂需要两班倒。

为了保证产能龙华富士康普工直招中心,大部分工厂都需要上夜班。工人需要白班工作一段时间,夜班工作一段时间,这对于今天的许多年轻人来说是无法接受的。

写在最后

对于当前的制造业来说,面对严重的劳动力短缺和巨大的劳动力缺口,除了需要提高员工福利外,更重要的是要想办法协调产业体系和人力资源的发展。站立。

相关制造企业只有转变就业观念,改善生产条件,才能从根本上吸引年轻人到工厂工作。

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